Hösten 2021 genomförde Sverigehälsan en uppdragsutbildning i kris och krisstöd för Krisstödsgruppen på Göteborgs garnison. Syftet med utbildningen var både att stärka organisationens förmåga att ge ännu bättre krisstöd såväl som att stärka deltagarna kompetensmässigt och personligt. Då gruppen är en relativt ny konstellation där medlemmarna sedan tidigare har olika kompetenser och erfarenheter av krisstöd var det också viktigt att få en gemensam plattform att utgå ifrån.

Vid uppkommen kris eller motsvarande lämnar aktuella krisstödjare sina ordinarie arbetsuppgifter och påbörjar krisstödsarbetet enligt den rutin man tagit fram. Monika Alfredsson arbetar som HR-specialist rehabilitering och var en av deltagarna i utbildningen berättar:

– HR-chefen är den som leder Krisstödsgruppen och är den som vid behov larmar ut krisstödjarna. När vi varit ute på uppdrag går vi sedan igenom det som hände så att vi kan lära oss av det och bli bättre till nästa gång. Om vi själva behöver stöd efter en insats vänder vi oss till Försvarshälsan.

Utbildning i skärgården gav fullt fokus på krisstödet

I utbildningen, som genomfördes på en ö i Göteborgs södra skärgård, deltog 12 personer med olika yrkesroller, bland annat officerare, psykologer, sjuksköterskor och en HR-specialist. Deltagarna uppskattade att inte vara på sin ordinarie arbetsplats eftersom de då kunde fokusera fullt ut på krisstödet. Monika berättar att man valde Sverigehälsan som utbildningsanordnare då man har tidigare goda erfarenheter av utbildningar därifrån.

– Utbildningen anpassades efter våra behov och det var bra fördelning mellan teori och praktik. Föreläsarna Maria Lindhe och Jonas Nordström var väldigt bra och kunniga. Jonas fick vi träffa live och Maria via länk. Vi hade tre väldigt givande dagar och alla var mycket nöjda. Mina kollegor undrade var jag hade hittat så bra föreläsare.

“Mina kollegor undrade var jag hade hittat så bra föreläsare”

Under utbildningen varvades evidensbaserad teori med praktiska kunskaper, vilket har bidragit till både verksamhetens utveckling och kompetensutveckling för gruppen, fortsätter Monika.

– Det var värdefullt och givande att både kursledare och vi som deltagare bidrog med vår erfarenhet och viktigt för oss att få veta mer om hur vi kan förbereda oss som krisstödjare. Vi kände att vi fick mycket ”pang för pengarna” i denna utbildning. När man arbetar med människor är det viktigt att man även tar hand om sig själv och fyller på batterierna för då kan man vara en bra krisstödjare när behov uppstår.

“Krisstöd ligger mig varmt om hjärtat – det är viktigt på riktigt”

Efter utbildningen har gruppen fått mer kunskap och uppdaterat sin Krisstödsplan. De har också lärt känna varandra bättre och känner sig tryggare i sina roller.

– Jag själv känner att man får näring av en sådan här kurs och bekräftelse på att det vi gör är bra utifrån den forskning som finns. Krisstöd ligger mig varmt om hjärtat, det är viktigt på riktigt. Det ultimata hade varit om vi kunde träffa Maria och Jonas med jämna mellanrum för att uppdatera oss inom ämnet – helst varje vecka, avslutar hon med glimten i ögat.