På föreståndarutbildningen lär du dig driva verksamheten på bästa sätt

När Maria Jönsson blev headhuntad som föreståndare till ett nystartat HVB-hem letade hon efter en utbildning som skulle ge henne kunskaperna hon behövde för att kunna göra ett bra jobb. Under våren 2023 har hon gått vår föreståndarutbildning och berättar här vad hon lärt sig och vad hon tyckte.

Hej Maria, vem är du och vad jobbar du med?

-Jag heter Maria Jönsson och är föreståndare på ett HVB-hem som öppnade sommaren 2022. Jag är också socionom sedan 18 år tillbaka och har tidigare jobbat inom omsorgen och LSS, alltså alltid med människor.

Varför ville du gå föreståndarutbildningen?

-Jag blev headhuntad till tjänsten som föreståndare och hade inte så mycket kunskaper i allt det innebär. För att kunna göra ett bra jobb behövde jag en utbildning och jag valde Sverigehälsans utbildning för att den kom upp i sökresultatet när jag googlade runt. Utbildningen hade fått bra recensioner av andra och jag tyckte innehållet hade det jag sökte så jag anmälde mig.

Hur var utbildningen?

-Jag tycker att alla som ska vara föreståndare och enhetschefer ska gå den här utbildningen! Du får reda på så mycket både om lagar och annat som krävs till hur man är en bra ledare. Ett stort plus är också att man får mycket erfarenhet från de andra deltagarna i gruppen. Vi var ett bra gäng där alla delade med sig, stöttade och hjälpte varandra.

Vad tyckte du om föreläsarna?

-De var så bra och är ju väldigt kunniga! Under dagarna med Jeanette (Johansson-Ånmark) var det ofta mycket diskussioner och grupparbeten och vissa andra dagar var det mer föreläsningar. Jeanette har också varit fenomenal på att lägga ut extramaterial till oss och har tagit reda på saker vi bett om som hon inte kunnat svara på direkt.

Vi tog även med oss reflektioner och exempel från våra verksamheter tillbaka till träffarna vilket var värdefullt.

Vad tyckte du om upplägget?

-Upplägget med två dagar i sträck vid fem tillfällen var bra. Då hann man läsa emellan gångerna och vi deltagare hade kontakt om det behövdes. Man kunde också prova det man läst om och sätta igång med vissa saker. Vi tog även med oss reflektioner och exempel från våra verksamheter tillbaka till träffarna vilket var värdefullt.

Vad har du fått med dig från utbildningen?

-Är man som jag grön inom föreståndarrollen får man med sig jättemycket! Det borde vara ett krav från Ivo att man går den här utbildningen innan man blir föreståndare. Här får du den uppdaterade informationen, kunskap om Lex Sarah och Lex Maria, hur lagarna ser ut och hur Arbetsmiljöverket och Ivo agerar. En del i gruppen har ju haft Ivo hos sig och vet vad det handlar om, men mig gav den informationen jättemycket då jag ju är ny. Jag har också fått reda på var jag kan hitta viss information.

Utbildningen gav verkligen en inblick i hur man kan driva verksamheten på bästa sätt, tycker jag.

Har du redan gjort någon förändring på din arbetsplats?

-Jadå, Lex Maria har jag redan pratat om, alla anställda har fått läsa det och skriva på papper om hur viktigt det är. Även vilka begränsningsåtgärder vi har, vad man får göra och inte göra. Utbildningen gav verkligen en inblick i hur man kan driva verksamheten på bästa sätt, tycker jag.